Sztuka kreowania własnego wizerunku
Zarządzanie własnym wizerunkiem stanowi podstawowy element budowy autorytetu w każdej organizacji. Ułatwia kontakty interpersonalne, jak i buduje poprzez dobry odbiór wizerunku lidera pozytywne skojarzenia z organizacją w otoczeniu zewnętrznym. Właściwa autoprezentacja dotyczy pracowników wszystkich szczebli, którzy w działalności zawodowej komunikują się zarówno z partnerami wewnętrznymi, jak też zewnętrznymi. Właściwy ubiór, makijaż, mowa ciała, sposób mówienia czy stosowanie zasad savoir-vivru wpływa na szybszą akceptację jednostki co również w sposób bezpośredni przenosi się na wizerunek instytucji, którą dana osoba reprezentuje.
